"NLP Master Trainer, IN" Curriculum

Allgemein

Wir sind der Meinung, dass ein NLP-Lehrtrainer coachen können sollte. Deshalb haben wir (statt unspezifischer Unterrichtserfahrungen, Fortbildungen oder allgemeinen Therapie/Coachstunden, wie sie in vielen anderen NLP-Verbänden gefordert werden) in unser Curriculum eine Coachausbildung, Coaching zur Lehrtrainerentwicklung, eine Lehrtrainerarbeitsdarstellung und ein Lehrtrainerkolloquium aufgenommen.
Qualifikationsnachweise aus Lehrtraineranerkennungen anderer Verbände erkennen wir im Einzelfall als vergleichbare Kompetenz an.

Voraussetzungen zur Ernennung zum siegelberechtigten "NLP Master Trainer, IN" (NLP-Lehrtrainer):

  1. "NLP-Practitioner, IN", "NLP-Master, IN", "NLP-Trainer, IN": jeweils mindestens 18 Tage
  2. Assistenz bei "NLP-Practitioner, IN", "NLP-Master, IN": jeweils mindestens 18 Tage
  3. Coachausbildung oder Coachfortbildung im Umfang von mindestens 12 Tagen oder vergleichbare Kompetenz (z.B.. NLP-Lehrtrainer DVNLP, Fellow Member Trainer IANLP)
  4. 30 Stunden Coaching/Supervision zur Lehrtrainerentwicklung + 150 Stunden reflektierte Trainingserfahrung oder vergleichbare Kompetenz (z.B. Fachartikel, Bücher oder relevante akademische Ausbildung)
  5. 7 NLP Standradausbildunegen (NLP Trainings mit 18 Tagen) oder vergleichbare Kompetenz (126 Tage Training) oder eine Kooperation mit einem "Erfahrenen IN Mitglieds Institut" während seiner ersten 7 " NLP, IN Ausbildungen"
  6. Mindestalter 25 Jahre
  7. Abgeschlossene Berufsausbildung
  8. Mindestens 2 Jahre seit Beginn seiner NLP-Ausbildung und frühestens 1 Jahr nach Beginn einer Trainerausbildung
  9. Die Ernennungskommission der IN kann auch eine schriftliche Darstellung der Arbeit als NLP-Lehrtrainer (30 Seiten: Selbstverständnis, Kompetenzen, USP, Seminarkonzeption, angrenzende Methoden) mit Kolloquium dazu (4 Tage) als Grundlage der Ernennung fordern.
  10. Für Lehrtrainer andere Vereinigungen, die z.B. dort schon den Nachweis von umfangreichen Fortbildungen und Unterrichtserfahrungen gemacht haben, kann diese Qualifizierung auf Antrag ersatzweise anerkannt werden.

Für Fragen dazu wenden Sie sich bitte an das IN-Büro: Nielsen@NLP-Institutes.net, Tel. 030 - 21 47 81 74

Details zu 9.: optionale Lehrtrainerarbeit und optionales Kolloquium

Die Ernennungskommission der IN kann auch eine schriftliche Darstellung der Arbeit als NLP-Lehrtrainer (30 Seiten: Selbstverständnis, Kompetenzen, USP, Seminarkonzeption, angrenzende Methoden) mit Kolloquium dazu (4 Tage) als Grundlage der Ernennung fordern.

Präambel

Bei der Entwicklung des Curriculums für NLP-Lehrtrainer haben wir uns an den höchsten professionellen und ethischen Standards für NLP orientiert. Alle Lehrtrainer der IN verpflichten sich, den Ethikstandard der IN in der Arbeit mit Menschen zu wahren, um einen bedeutsamen Beitrag zum Wohle aller Menschen für die Entwicklung und Aufrechterhaltung von Gerechtigkeit und Frieden weltweit zu leisten.

9.1 Lehrtrainerarbeit, 30 Seiten

  1. Selbstverständnis, Werte, Kernkompetenzen, Alleinstellungsmerkmal (USP)
  2. Seminarkonzept und Seminarablauf an einem Beispiel
  3. Darstellung einer fürs NLP relevanten Methode, inkl. der daraus folgenden möglichen Anwendungen im NLP-Training Zusätzliche Unterlagen im Anhang, wie z.B.: Handouts, Powerpointausdrucke, Medien- und Flipchartfotografien

9.2 Testing von Lehrtrainerqualitäten in einem Kolloquium durch die Ausbildungskommission der IN

  • Kenntnisse der IN-Philosophie, der IN-Ethikrichtlinien und der IN-Qualitätsstandards

  • Demonstrationen von NLP-Practitioner- und NLP-Masterformaten

  • Eröffnungs- und Abschlusssequenzen

  • Übungsdesign und Curriculares Denken

  • Grenzen des NLP

  • Zeitmanagement

  • Energiechoreographie und Lern-Biologie

  • Umgang mit schwierigen Situationen

  • Hintergrundwissen anschaulich vermitteln

  • Qualitätso

    rientierungen für Handouts (Trainingsunterlagen)

  • Lehrtrainerfeedback

  • Medienkompetenz

  • Umgang mit Gruppendynamik

  • Didaktik

  • Einsatz und Achtsamkeit im Umgang mit Sprache

  • NLP–Axiome, Ethik und Ökologie

  • relevante Grundkenntnisse in der Klinischen Psychologie

  • Kenntnisse von Transferprozessen

  • Zertifizierungskompetenz

9.3 IN-Mitgliedschaft

Nach Bestehen der IN-Qualifikation zum "NLP-Lehrtrainer", ist eine Mitgliedschaft in der IN auf der Eben eines NLP-Mastertrainers (NLP-Lehrtrainer) beantragbar,mit der Möglichkeit das IN-Siegel zu nutzen.
Dafür ist für die ersten 7 NLP-Ausbildung eine Kooperation mit einem erfahrenen IN-Mitgliedsinstitut erforderlich.
Die Mitgliedschaft auf der Lehrtrainerstufe (NLP-Mastertrainer) beträgt aktuell 150 Euro im Jahr. Ein Siegel kostet 15 Euro.

9.4 Aufrechterhaltung des Lehrtrainerstatus

Mindestens 10 Tage Fortbildung innerhalb von 5 Jahren. Mindestens 4 Tage innerhalb von 2 Jahren NLP lehren.

Kontakt Adresse

Karl Nielsen, Winterfeldtstr. 97, 10777 Berlin, Germany
Tel. 0049 - 30 - 21 47 81 74, Fax 0049 - 30 - 21 47 81 73
e-Mail: IN@NLP-Nielsen.de

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